La Procuración General de la Nación emitió un dictamen en el marco del conflicto judicial por los choferes despedidos, tras el cambio de concesión del transporte urbano en Paraná, y consideró que la causa debe tramitarse en la Justicia laboral entrerriana. El planteo involucra a la Unión Tranviarios Automotor (UTA) y a la empresa Transporte San José S.A.
15 de mayo de 2026
El conflicto se originó luego de que la nueva prestataria del servicio urbano no incorporara a los 237 trabajadores que pertenecían a la ex Buses Paraná, la unión transitoria integrada por ERSA Urbano y Mariano Moreno. A partir de allí, UTA inició acciones judiciales reclamando la continuidad laboral de los choferes.
En su dictamen, la Procuración sostuvo que el caso tiene carácter local debido a que la actividad laboral, las empresas involucradas y los contratos se desarrollan íntegramente en Paraná. Por ese motivo, recomendó a la Corte Suprema que la causa quede radicada en el Juzgado Laboral Nº4 de Paraná y no en la Justicia Nacional del Trabajo de Buenos Aires.
La discusión judicial se intensificó luego de que la Justicia laboral porteña dictara una medida cautelar ordenando la reincorporación transitoria de los trabajadores. Sin embargo, la empresa San José promovió una inhibitoria en la Justicia entrerriana y se abrió un conflicto de competencia entre ambos fueros que ahora deberá resolver la Corte Suprema de Justicia de la Nación.
Mientras tanto, continúan las audiencias de conciliación entre UTA y la empresa en la Secretaría de Trabajo de Entre Ríos. En los últimos encuentros, ambas partes mostraron predisposición al diálogo, aunque el conflicto sigue abierto y todavía quedan decenas de trabajadores sin reincorporar.
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