El programa de Articulación Sectorial para la Innovación Formativa (Pasif) inició su capacitación para coordinadores e instructores laborales de los 17 departamentos entrerrianos. La propuesta busca actualizar la oferta de formación y vincularla con las necesidades de municipios, empresas, cooperativas y organizaciones de cada comunidad.
5 de octubre de 2026
El primer encuentro se realizó de manera virtual y reunió a más de 500 coordinadoras, coordinadores, instructoras, instructores y capacitadores laborales a través del canal oficial de YouTube del Consejo General de Educación (CGE). La iniciativa fue creada mediante la resolución 0880/26 y está a cargo de la Dirección de Educación de Jóvenes y Adultos.
El objetivo es que los cursos de capacitación laboral respondan mejor a la realidad productiva de cada zona. En ese marco, la propuesta contempla trayectos formativos de corta duración, el fortalecimiento de la educación virtual mediante la Plataforma Atamá, la certificación modular de capacidades y la creación de un Registro Provincial de Instructores y Capacitadores Laborales.
Durante la apertura participaron la directora general de Planeamiento Educativo, Marianela Müller; el director de Educación de Jóvenes y Adultos, Alfredo Blochinger; y la subdirectora del área, Andrea Gutiérrez. Müller destacó el alcance territorial de la iniciativa y sostuvo: "Queremos que cada entrerriano pueda formarse donde vive y para el trabajo que su comunidad necesita".
La capacitación continuará durante octubre con dos encuentros virtuales. El miércoles 14 se trabajará sobre la nómina de capacitadores, mientras que el miércoles 28 se abordará la actualización de los cursos autoasistidos. También se presentaron durante la primera jornada el modelo de convenio de cooperación educativa, el trámite ante la Mesa de Educación y Trabajo y una carpeta institucional con las políticas prioritarias del CGE.
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